這是一個(gè)變化的時(shí)代，誰(shuí)最能順應(yīng)時(shí)代變化?
有人說(shuō)，在這個(gè)時(shí)代能成功的人，未必是最堅(jiān)強(qiáng)，勇敢的人，而是最能順應(yīng)潮流，適應(yīng)變化，而最終改變世界的人。
6月21日，2019正和島創(chuàng)變者年會(huì)在青島成功召開(kāi)，本次年會(huì)圍繞“創(chuàng)變者：新時(shí)代追夢(mèng)人”主題，千余位企業(yè)家匯聚一堂，共商合作大計(jì)，共襄發(fā)展盛舉。中華網(wǎng)河南時(shí)尚頻道主編李慧女士獨(dú)家對(duì)話正和島首席經(jīng)濟(jì)專(zhuān)家、民進(jìn)中央經(jīng)濟(jì)委員會(huì)副主任王林先生，以期用女性的視角來(lái)交流思想、分享經(jīng)驗(yàn)，關(guān)注女性創(chuàng)業(yè)與成長(zhǎng)。
剛?cè)岵?jì) 女性企業(yè)家更值得尊重
有人稱(chēng)，女性是這個(gè)世界上最未充分利用，且能起到杠桿作用的資源，下一個(gè)30年，女性將是社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要引擎。王林談到，時(shí)代的進(jìn)步和科技的發(fā)展給了女性很大的發(fā)展空間，相比于男性，女性更有精耕細(xì)作的天賦和耐心。
目前，中國(guó)女性的創(chuàng)業(yè)活動(dòng)指數(shù)高于全球平均水平。數(shù)據(jù)顯示，目前中國(guó)女企業(yè)家已占企業(yè)家總數(shù)的1/4左右，在中國(guó)經(jīng)濟(jì)最發(fā)達(dá)的省份之一浙江省，平均每19個(gè)女性中就有一個(gè)是老板。由此可見(jiàn)，中國(guó)的女性創(chuàng)業(yè)已日趨成為一種“新常態(tài)”。
而相比較之前傻大黑粗的企業(yè)來(lái)講，現(xiàn)在企業(yè)越來(lái)越需要的是管理，管理的最高境界則是文化的管理。其中文化管理的一個(gè)重要的內(nèi)容是對(duì)人心的管理，女性在人心管理方面比男性要強(qiáng)得多，她們更加能夠匹配人心的變化。此外，女性創(chuàng)業(yè)者天然要比男性承擔(dān)更多的家庭角色，也承擔(dān)著更多的社會(huì)期許和壓力。女性企業(yè)家在父母面前是女兒，在丈夫面前是妻子，在公公婆婆面前是媳婦，她們需要“柔”，但當(dāng)面對(duì)市場(chǎng)上白熱化競(jìng)爭(zhēng)、面對(duì)種種困難的時(shí)候，她們需要“剛”， 必須是一個(gè)可能比男人還要堅(jiān)強(qiáng)的企業(yè)家，殺伐決斷，快速完成多重角色的急劇轉(zhuǎn)換。“我覺(jué)得她們更加不容易，也更加值得我們尊重。”王林先生由衷的感慨道。
九死一生 創(chuàng)業(yè)成固欣然敗亦可喜
大眾創(chuàng)業(yè)，萬(wàn)眾創(chuàng)新，創(chuàng)業(yè)是人們最常提及的一詞。王林談到，創(chuàng)業(yè)是一件九死一生的事情，創(chuàng)業(yè)的成功率絕對(duì)不會(huì)高于5%。因此創(chuàng)業(yè)需要具備一定的條件，才能夠把業(yè)給創(chuàng)好。90后，甚至是未來(lái)千禧一代的年輕人，創(chuàng)業(yè)前首先要先思考，是否具備創(chuàng)業(yè)的條件、創(chuàng)業(yè)失敗是否輸?shù)钠穑ㄟ^(guò)眾籌、技術(shù)能力分的股份，虧損不會(huì)傷筋動(dòng)骨的情況則需要抱著“成固欣然，敗亦可喜”的心態(tài)。如果不具備創(chuàng)業(yè)的條件，那么可以先從最能鍛煉自身的崗位做起，磨其心志，古往今來(lái)，很多優(yōu)秀的企業(yè)家都是在經(jīng)歷了長(zhǎng)期的摸爬滾打而一步步走上來(lái)的。創(chuàng)業(yè)艱辛，男性尚且需要很大的毅力和恒心，因而，優(yōu)秀的女性企業(yè)家更值得大家敬佩。
學(xué)如才識(shí)，不日進(jìn)，則日退。在談到企業(yè)家如何學(xué)的更快、學(xué)的更透、學(xué)的更精時(shí)，王林向大家認(rèn)真的推薦到《世界不是平的》、《暗知識(shí)》、《93年》等書(shū)籍，企業(yè)家案頭放的書(shū)籍就可以窺探到他在哪個(gè)層級(jí)上對(duì)話。
四重身份 為國(guó)家、民族、企業(yè)家吶喊
正和島的組織結(jié)構(gòu)中一開(kāi)始就設(shè)定了綠島和藍(lán)島，企業(yè)家是力量的象征，他們是叢林中的雄獅，所以叫綠島，專(zhuān)家學(xué)者是在天上飛的，他們可能沒(méi)有雄獅那么大的力量，但他們可能飛得更高，看得更遠(yuǎn)，他們更能知道未來(lái)的戰(zhàn)場(chǎng)在哪里，所以叫藍(lán)島。王林身為一位藍(lán)島首席經(jīng)濟(jì)學(xué)家，在正和島年會(huì)上一番激情慷慨的演講贏得滿堂喝彩，現(xiàn)場(chǎng)在座企業(yè)家們熱淚盈眶。王林在對(duì)于自身定位時(shí)談到，自己是一位觀察者、思考者、吶喊者，更想成為一位推動(dòng)者。
21世紀(jì)是互聯(lián)網(wǎng)的時(shí)代，同時(shí)也是信息大爆炸的時(shí)代，各類(lèi)信息充斥在我們周?chē)鸁o(wú)法消化，更讓我們應(yīng)接不暇。學(xué)術(shù)界和企業(yè)界的跨界身份，則給王林提供了一個(gè)獨(dú)特的世界，身為觀察者的他，將學(xué)術(shù)研究和企業(yè)營(yíng)銷(xiāo)結(jié)合，在企業(yè)家們業(yè)務(wù)繁忙之余，可以充當(dāng)企業(yè)家的另一只眼睛，用更寬廣的視野和角度來(lái)思考，來(lái)分析經(jīng)濟(jì)的發(fā)展變化和未來(lái)走向，并將看到的東西告訴大家。
“為我們的國(guó)家吶喊，為我們的民族吶喊，為我們的企業(yè)家吶喊，我覺(jué)得這個(gè)是我的一個(gè)責(zé)任。”身為吶喊者的王林，擔(dān)任著幾十家企業(yè)的經(jīng)濟(jì)顧問(wèn)，但90%他都拒絕薪酬。能夠幫助到企業(yè)，本身就是一種榮耀。如同奧斯特洛夫斯基在《鋼鐵是怎樣煉成的》書(shū)中后記寫(xiě)到的一樣，將來(lái)我老去的時(shí)候，當(dāng)兒孫繞膝，他們?nèi)绻麊?wèn)我爺爺在那個(gè)激情迸發(fā)的時(shí)代做了什么?他說(shuō)我希望我能夠告訴他們，在你們今天高舉的旗幟上，也有我的一滴血。王林也希望“ 將來(lái)在民族復(fù)興的這么一個(gè)偉大征程中，如果能夠說(shuō)王林也推了一把，這個(gè)我就覺(jué)得是一個(gè)非常值得驕傲的事情。”
剛可揮筆指點(diǎn)江山，柔可淺笑溫暖人心。女性力量不斷崛起，她們?cè)谑聵I(yè)和家庭中相互兼顧，優(yōu)秀的女性創(chuàng)業(yè)者們，所擁有的底氣不是來(lái)自婚姻、容貌、年齡，而是源于強(qiáng)硬的心態(tài)，身負(fù)理想與信念，不懼風(fēng)雨，她們?cè)陲L(fēng)起云涌的時(shí)代浪潮下，不斷前行。(文/圖：依蔓、朱婉瑩)
